Đại hội Công đoàn cơ sở Thanh tra tỉnh nhiệm kỳ 2023-2028 được tổ chức nhằm tổng kết đánh giá phong trào công chức, người lao động và hoạt động công đoàn nhiệm kỳ 2017-2023, đề ra phương hướng nhiệm vụ công tác công đoàn trong nhiệm kỳ 2023-2028 và bầu ra Ban Chấp hành công đoàn (BCHCĐ) khóa mới để lãnh đạo, tổ chức thực hiện nhiệm vụ, phong trào công đoàn trong nhiệm kỳ 2023-2028.

          Nhiệm kỳ qua, dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo của Chi ủy chi bộ, lãnh đạo cơ quan và Ban Thường vụ Công đoàn Viên chức tỉnh, sự nỗ lực, phấn đấu của BCHCĐ và toàn thể đoàn viên của đơn vị, cơ bản các chỉ tiêu trong Nghị quyết Đại hội nhiệm kỳ 2017-2023 đều đạt và vượt kế hoạch đề ra; trong đó có những kết quả nổi bật đáng chú ý trong nhiệm kỳ vừa qua là:

  Thứ nhất, BCHCĐ luôn bám sát chỉ đạo của cấp ủy, công đoàn cấp trên để tuyên truyền các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, pháp luật của Nhà nước, Nghị quyết của Công đoàn các cấp tới toàn thể đoàn viên; kịp thời triển khai các chương trình, kế hoạch và đề ra các chủ trương, biện pháp cụ thể để chỉ đạo Công đoàn cơ sở hoạt động hiệu quả thiết thực; phối hợp với lãnh đạo cơ quan, quan tâm tạo điều kiện về chế độ chính sách, đối với đoàn viên công đoàn; chú trọng, làm tốt công tác giáo dục chính trị, tư tưởng; giám sát việc thực hiện các chế độ chính sách, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên công đoàn; tham gia ủng hộ các phong trào do Công đoàn, chính quyền phát động.

Thứ hai, đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, công chức, người lao động (CCNLĐ): dưới sự lãnh đạo, chỉ của cấp ủy, sự tạo điều kiện, phối hợp của chính quyền, BCHCĐ đã chủ động, tích cực động viên đoàn viên công đoàn phát huy tinh thần trách nhiệm, nâng cao chất lượng hiệu quả công tác chuyên môn; kiểm tra, tự kiểm tra thực hiện chế độ, chính sách có liên quan đến CCNLĐ đã được thực hiện hiệu quả, chủ động tham gia với Lãnh đạo cơ quan trong việc thực hiện chế độ, chính sách đối với CCNLĐ đảm bảo công khai, công bằng, dân chủ trong các mặt hoạt động của cơ quan như công tác đào tạo, bồi dưỡng, bổ nhiệm, nâng lương, thực hiện các chế độ bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, phát triển phong trào văn nghệ, thể thao, ... qua đó đã tạo không khí dân chủ, đoàn kết trong cơ quan, động viên đoàn viên công đoàn yên tâm công tác, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Hằng năm phối hợp với lãnh đạo cơ quan tổ chức Hội nghị công chức và người lao động để đoàn viên công đoàn tham gia góp ý xây dựng quy chế dân chủ cơ sở, quy chế chi tiêu nội bộ của cơ quan, sửa đổi bổ sung quy chế hoạt động của công đoàn cơ sở.

Thứ 3, các hoạt động an sinh xã hội, hỗ trợ, chăm lo, nâng cao đời sống vật chất, tinh thần của đoàn viên, người lao động được quan tâm, thông qua các chương trình với nhiều hình thức phong phú, hoạt động thiết thực, có ý nghĩa sâu sắc như: vận động đoàn viên tham gia thực hiện đầy đủ các hoạt động Chương trình “Tết Sum vầy” hằng năm do Công đoàn viên chức phát động; tổ chức tết trung thu, tặng quà cho các cháu là con của của Đoàn viên công đoàn; tọa đàm, giao lưu văn nghệ, thể thao nhân dịp kỷ niệm các ngày lễ lớn của đất nước; tổ chức việc thăm hỏi động viên đoàn viên và thân nhân khi ốm đau; thực hiện tốt công tác an toàn vệ sinh lao động, chăm sóc sức khoẻ cho CCNLĐ và bảo vệ môi trường; tổ chức đóng góp quỹ để hỗ trợ gia đình ghèo, người có hoàn cảnh khó khăn, gia đình bị thiên tai, dịch bệnh...

Thứ 4, đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục đoàn viên, CCNLĐ: hằng năm công đoàn đã phối hợp với chính quyền tổ chức thực hiện hiệu quả việc học tập, quán triệt và triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng các cấp, triển khai thực hiện cuộc vận động "Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh"; quán triệt cụ thể hóa Nghị quyết Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XIII, Kế hoạch số 94-KH/TU, ngày 29/11/2021 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW, ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị” về đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới”, Chỉ thị số 17-CT/TU, ngày 21/4/2022 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy Cao Bằng về lãnh đạo Đại hội công đoàn các cấp, tiến tới Đại hội Công đoàn tỉnh Cao Bằng lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 và các Chỉ thị Nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, của tỉnh mới được ban hành; thường xuyên thông tin thời sự trong nước và quốc tế, tuyên truyền về chủ quyền biển đảo...được tổ chức quán triệt kịp thời, hiệu quả.

Thứ năm, chú trọng công tác xây dựng tổ chức công đoàn: trong nhiệm kỳ đoàn viên chuyển từ cơ quan khác đến 13 người và 07 đoàn viên nghỉ hưu theo chế độ; hằng năm Công đoàn cơ quan đều được Công đoàn cấp trên xếp loại “Công đoàn cơ sở hoàn thành tốt nhiệm vụ”; làm tốt công tác quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng và xây dựng đội ngũ cán bộ Công đoàn đủ năng lực, bản lĩnh chính trị, kỹ năng nghiệp vụ... để đáp ứng yêu cầu xây dựng tổ chức công đoàn trong giai đoạn mới; thực hiện tốt công tác quản lý đoàn viên công đoàn trên hệ thống phần mềm quản lý đoàn viên, hiện nay có 29/29, đạt tỷ lệ 100%; duy trì và nâng cao chất lượng sinh hoạt định kỳ theo Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Công tác tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch, vững mạnh luôn được chú trọng; tổ chức Công đoàn đã làm tốt công tác giới thiệu đoàn viên ưu tú để Đảng xem xét, bồi dưỡng kết nạp Đảng, trong nhiệm kỳ đã giới thiệu được 05 quần chúng ưu tú để Chi bộ xem kết nạp vào Đảng đối với 05 đoàn viên. Bên cạnh đó, công tác thi đua khen thưởng, vận động nữ công chức, người lao động, kiểm tra giam sát; quản lý tài chính, tài sản công đoàn được triển khai có hiệu quả, đúng quy định.

Tại Đại hội, các đại biểu đã phát huy tinh thần tập trung dân chủ, tham gia thảo luận sôi nổi, góp ý kiến vào các báo cáo được trình tại Đại hội.

Phát biểu chỉ đạo Đại hội, đại diện cấp ủy, lãnh đạo cơ quan và Công đoàn cấp trên đã biểu dương, ghi nhận, đánh giá cao những kết quả của Công đoàn cơ sở và cán bộ, đoàn viên đã đạt được trong thời gian qua, đề nghị cần tiếp tục phát huy; đồng thời bên cạnh đó, chỉ ra một số tồn tại, hạn chế của công đoàn cơ quan và đoàn viên trong thời gian qua. Về nội dung, nhiệm vụ, giải pháp thời gian tới, đề nghị BCHCĐ khóa mới và đoàn viên công đoàn cần tập trung tổ chức thực hiện tốt như: luôn bám sát chương trình công tác cơ quan, đơn vị, cấp cấp ủy để triển khai tốt hoạt động; tổ chức tốt các phong trào thi đua do các cấp phát động; triển khai đầy đủ các chỉ thị, nghị quyết của Đảng, pháp luật Nhà nước và Nghị quyết Đại hội công đoàn các cấp cho đoàn viên; tổ chức hiệu quả các hoạt động phong trào văn hóa, văn nghệ, thể thao; chủ động tham mưu cho Chi bộ, cơ quan các hoạt động của Công đoàn nhằm chăm lo, bảo vệ, đảm bảo các quyền lợi của CCNLĐ; tổ chức và thực hiện nghiêm, kịp thời, có hiệu quả các chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật Nhà nước; tiếp tục giáo dục chính trị, tư tưởng, học tập và làm theo gương Bác; quán triệt và nghiêm túc thực hiện các quy định, nguyên tắc hoạt động của ngành theo quy định pháp luật; tăng cường đoàn kết, nhất trí trong các hoạt động; đẩy mạnh hoạt động kiểm tra, giám sát; cụ thể hóa các chỉ tiêu Nghị quyết Đại hội vào thực tiễn; tiếp tục khẳng định và nâng cao vai trò của Công đoàn trong cơ quan hành chính nhà nước, góp phần vào việc xây dựng cơ quan trong sạch, vững mạnh.

Đại hội đã tín nhiệm bầu ra BCHCĐ nhiệm kỳ 2023 - 2028, gồm 03 đồng chí. Đồng chí Hứa Tân Hợi, Phó Chánh Thanh tra tỉnh được BCHCĐ khóa mới bầu làm Chủ tịch Công đoàn cơ sở Thanh tra tỉnh nhiệm kỳ 2023-2028. Đồng thời, Đại hội cũng đã bầu 02 đồng chí đại biểu chính thức và 01 đại biểu dự khuyết đi dự Đại hội đại biểu Công đoàn Viên chức tỉnh lần thứ IV, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Trên cơ sở kết quả đạt được trong nhiệm kỳ vừa qua, ý kiến thảo luận của các đại biểu, định hướng chỉ đạo nhiệm vụ trọng tâm trong giai đoạn tới của lãnh đạo Chi ủy chi bộ, lãnh đạo cơ quan và Công đoàn cấp trên, Đại hội đã nhất trí 100% biểu quyết thông qua nghị quyết của Đại hội với 11 chỉ tiêu phấn đấu để tổ chức thực hiện trong nhiệm kỳ 2023-2028. Cụ thể: (1) Có 100% công chức và người lao động tham gia tổ chức công đoàn; (2) Tổ chức triển khai học tập các chủ trương, đường lối, chỉ thị, nghị quyết của Đảng, pháp luật của Nhà nước và nghị quyết của công đoàn tới 100% CCNLĐ; 100% CCNLĐ đăng ký học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; (3) Phấn đấu 90% trở lên đoàn viên công đoàn đạt danh hiệu Đoàn viên công đoàn xuất sắc; (4) Hằng năm có 100%  Tổ công đoàn được xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ; (5) Trong nhiệm kỳ, giới thiệu 02 đoàn viên ưu tú trở lên cho Đảng xem xét, bồi dưỡng kết nạp; (6) Hằng năm Công đoàn phối hợp với thủ trưởng cơ quan tổ chức tốt Hội nghị CCNLĐ theo đúng thời gian quy định; (7) Hằng năm CĐCS phối hợp với chính quyền tổ chức tốt các phong trào thi đua trong CCNLĐ; phấn đấu hằng năm có 90% CCNLĐ đạt danh hiệu lao động tiên tiến (trong đó 15% CCNLĐ đạt danh hiệu chiến sỹ thi đua các cấp); 100% nữ CCNLĐ đạt danh hiệu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” các cấp; (8) 100% CCNLĐ không mắc các tệ nạn xã hội; 100% gia đình CCNLĐ đạt danh hiệu gia đình văn hoá; phấn đấu cơ quan đạt tiêu chuẩn cơ quan văn hoá; (9) Thu tài chính công đoàn đạt 100% số kinh phí phải thu và đoàn phí công đoàn theo quy định pháp luật; (10) Hằng năm thực hiện đầy đủ các báo cáo định kỳ, chuyên đề theo yêu cầu của Công đoàn cấp trên; (11) Hằng năm thực hiện ít nhất 02 tin, bài gửi đăng trên Trang Thông tin điện tử Công đoàn Viên chức tỉnh; tổ chức ít nhất 01 hoạt động nhân dịp các ngày lễ, kỷ niệm trong năm./.

(Ghi chú: ảnh chụp tại Đại hội)

Đinh Văn Vụ - Thanh tra tỉnh